국립 부경대학교

부경대학교 식품공학부 식품연구소에서는 연구행정 지원인력을 채용하고자 다음과 같이 공고하오니 많은 참여 바랍니다.

                                                                        2022. 05. 11.

                                                       부경대학교 식품공학부 학부장

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1. 채용개요             

가. 채용 분야 및 인원

  ※ 근무평정 후, 1년마다 재계약

나. 채용 조건

   -「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」 제4조 제1항 제1호에 따라 무기계약전환 제외 대상임

2. 응시자격

가. 자격 사항

  - 국가공무원법 제 33조 및 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없는 자

  - 학사 이상의 학력 소지자

  - 위 요건과 동등 이상의 자격이 있다고 인정되는 자

  - 남자의 경우 병역을 마친 자 또는 면제자

나. 우대사항

  - 관련 업무 경력자 우대

  - 학사 이상의 학력 소지자 우대

- 대학 및 산학협력단, 행정·회계업무 근무경력자 우대

  - 컴퓨터 활용 능력 우수자 우대

3. 근무조건

가. 보수 (급여) : 연구실 예산·회계기준에 의함(경력에 따라 최대 월 2,500천원)

           ※ 4대 보험 및 퇴직금 지원 (국가연구개발혁신법 관리 지침에 따름)

나. 근무지 : 부경대학교 대연캠퍼스 웅비관 4층 1417호

다. 근무시간 : 주5일 주 40시간, 1일 8시간(09:00~18:00, 휴게 1시간 포함)

4. 전형방법 : 서류전형 및 면접전형

가. 서류전형(1차) ( 22.05.11(수) ~ 22.05.20(금) 16:00 )

  ○ 자격요건 적합 여부를 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

  ○ 서류전형 기준*에 따라 심사하여 대상자 선정 후, 합격자 결정

   * 응시원서, 자기소개서, 이력서 등

    - 동점자 처리 기준 : 모두 면접전형 대상자로 결정

나. 면접전형(2차)

  ○ 면접기준 : 품행 및 성실성/경력 사항/업무수행 능력 등 평정 요소별로 평정하여 평정점수가 높은 순으로 합격자 결정

5. 전형일정

가. 서류전형(1차) : 2차 전형(면접심사) 대상자 선정 (서류전형 합격자에 한하여 면접 심사 실시)

나. 면접심사(2차) : 대상자 개별통보

다. 채용일 : 2022.06.~ (예정)

6. 공고 및 원서접수

가. 공 고 : 부경대학교 홈페이지

나. 접수방법 : 이메일 접수

   - 이메일 접수 : shkim.pknu@gmail.com

7. 제출서류

가. 이력서 및 자기소개서

나. 최종학력 졸업/학위 증명서 1부

다. 각종 증명서 1부 (ex. 컴퓨터활용능력)

라. 개인정보 수집/이용에 대학 동의서 1부

8. 유의사항

가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

다. 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

라. 응시자가 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 최종합격자 발표일 이후 14일부터 30일간 제출한 채용서류의 반환을 신청하는 경우에는 반환(최종합격자, 전자문서 및 부경대학교 식품공학과의 요구없이 자발적으로 제출한 서류의 경우는 제외)하며, 반환하지 않거나 전자적으로 접수한 서류는 「개인정보 보호법」 에 따라 폐기합니다.

마. 최종합격자의 합격이 취소된 경우 (채용 포기, 합격 취소, 채용 결격사유 발생 등)에는 고득점 순서에 의한 차순위자(예비합격자)를 최종합격자로 변경할 수 있음

바. 기타 자세한 사항은 ‘부경대학교 식품공학과 식품화학실험실 (☎051-629-5833)'으로 문의하시기 바랍니다.

붙임 1. 이력서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용에 대한 동의서 서식 1부. 끝.